Генеральный директор ЛГЭК признан Лучшим руководителем года

Сегодня на заседании городской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подвели итоги развития системы социального партнерства в организациях Липецка за 2007 год.

В минувшем году в администрации города зарегистрировано 538 коллективных договоров и 5 соглашений. Таким образом, сегодня социальные гарантии документально зафиксированы для 144 тысяч человек или 70% общего числа работающих липчан.

Как сообщил начальник отдела труда департамента экономики Вячеслав Бочаров, в ходе уведомительной регистрации договоров сотрудники подразделения выявили в текстах ряд нарушений трудового законодательства. Требования по их устранению были предъявлены 105 работодателям, что позволило восстановить трудовые права примерно 35 тысячам липчан. Кроме того, в течение года были проведены 102 проверки выполнения условий коллективных договоров.

Как сообщает пресс-служба городской администрации, победителями в конкурсе «Коллективный договор, эффективность производства – основа защиты социально-трудовых прав граждан» решением комиссии названы 16 предприятий. Они определялись по номинациям «Оплата труда», «Охрана и условия труда», «Подготовка и повышение квалификации кадров», «Реализация социальных программ».

Лучшим руководителем года, обеспечивающим интересы трудового коллектива, назван генеральный директор ОАО «Липецкая городская энергетическая компания» Владислав Смирнов.