Почти 32 тысячи жителей Липецкой области смогли трудоустроиться
ОфициальноОни нашли работу с помощью службы занятости.
Администрация региона, а также управление труда и занятости применяли меры по стабилизации ситуации на рынке труда области.
Это стало темой заседания областной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений.
В регионе успешно реализуется программа дополнительных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда, - подчеркнул координатор областной трехсторонней комиссии и заместитель главы администрации Липецкой области Дмитрий Мочалов. - Сегодня коэффициент напряженности, то есть численность незанятых граждан, зарегистрированных в службе занятости и претендующих на одну вакансию, уменьшился до 0,6 и является минимальным в ЦФО. Этого удалось достичь благодаря созданию новых рабочих мест, в частности, в особых экономических зонах регионального и федерального уровня, на предприятиях малого и среднего бизнеса.
Как сообщает пресс-служба администрации Липецкой области, на сегодня зарегистрировано 4,7 тысяч безработных. Уровень безработицы составляет 0,8 процентов от экономически активного населения. Это один из самых низких показателей в стране.
Количество вакансий, заявленных работодателями, увеличилось с начала года с шести с половиной до восьми тысяч. Служба занятости за десять месяцев помогла трудоустроить на постоянную и временную работу 31,7 тысячу человек.
С целью повышения конкурентоспособности на рынке труда на профессиональную подготовку, переподготовку, повышение квалификации направлено 4045 безработных граждан по 63 профессиям, востребованным работодателями.
Для расширения возможности трудоустройства выпускников профессиональных образовательных учреждений области, а также для приобретения ими опыта работы стажировку проходили 386 человек, им помогали 113 наставников.
Участниками заседания был рассмотрен план работы областной трехсторонней комиссии на будущий год и реализация федерального закона о дополнительных страховых взносах на накопительную часть трудовой пенсии и господдержке формирования пенсионных накоплений.
Областная трехсторонняя комиссия постановила предусмотреть необходимость усиления взаимодействия исполнительной власти, местного самоуправления, профсоюзов с органами надзора и контроля за соблюдением норм трудового законодательства в организациях.